Agrément MINEFOP n° 241/MINEFOP/SG/DFOP/SDGSF/CSACD/CBAC

Certifications

Plus de 170 certifications : PECB, Certiport, PMI, PRINCE2, ITIL et AFNOR.

Les organismes et éditeurs

  • PECB
  • Certiport
  • Microsoft
  • Cisco
  • Project Management Institute
  • Adobe
  • Autodesk
  • ISO
  • SHRM
  • Six Sigma
  • Unity
  • Swift
  • AFNOR Certification
  • Intuit
  • AXELOS (PRINCE2, ITIL)
  • Pearson

Le catalogue de nos certifications

Plus de 170 certifications réparties entre quatre groupes d'organismes. Choisissez un organisme, puis une famille.

Systèmes de management de la qualité basés sur la norme ISO 9001

ISO
PECBISO

ISO 9001 Introduction

1 Jour

Comprendre les principaux concepts d'un système de Management de la qualité (QMS)

PECBISO

ISO 9001 Foundation

2 Jours

Acquérir des connaissances sur les éléments de base pour mettre en œuvre et gérer un système de management de la qualité tel que spécifié dans la norme ISO 9001 ainsi que sur les exigences de la norme.

PECBISO

ISO 9001 Lead Implementer

5 Jours

Développer les aptitudes et les compétences nécessaires pour aider une organisation à mettre en œuvre, gérer et maintenir un système de management de la qualité basé sur la norme ISO 9001.

PECBISO

ISO 9001 Lead Auditor

5 Jours

Développer les aptitudes et les compétences nécessaires pour effectuer un audit ISO 9001 du système de management de la qualité d'une organisation en appliquant des principes, des procédures et des techniques d'audit largement reconnus.

Systèmes de gestion de la santé et de la sécurité au travail basés sur la norme ISO 45001

ISO
PECBISO

ISO 45001 Introduction

1 Jour

Comprendre les principaux concepts et principes d'un système de gestion de la santé et de la sécurité au travail (MSS SST)

PECBISO

ISO 45001 Foundation

2 Jours

Découvrez les principales étapes et éléments pour mettre en œuvre et gérer un MS SST basé sur la norme ISO 45001.

PECBISO

ISO 45001 Lead Implementer

5 Jours

Développer les compétences et les connaissances nécessaires pour mettre en œuvre, gérer et maintenir un MS SST basé sur la norme ISO 45001.

PECBISO

ISO 45001 Lead Auditor

5 Jours

Développer les compétences nécessaires pour effectuer des audits MS SST en appliquant des principes, procédures et méthodes d’audit largement reconnus.

Six Sigma

Six Sigma
Six Sigma

Six Sigma Yellow Belt

2 Jours

Comprendre les principes fondamentaux de Six Sigma, les outils et techniques de résolution de problèmes, ainsi que le processus DMAIC

Six Sigma

Six Sigma Green Belt

5 Jours

Développer les connaissances et les compétences techniques pour améliorer les processus dans un cadre organisationnel

Systèmes de gestion du patrimoine basés sur la norme ISO 55001

ISO
PECBISO

ISO 55001 Introduction

1 Jour

Découvrez les concepts de base d'un système de gestion d'actifs et son importance

PECBISO

ISO 55001 Foundation

2 Jours

Comprendre les principaux concepts et éléments pour mettre en œuvre et gérer un système de gestion d'actifs tel que spécifié dans la norme ISO 55001.

PECBISO

ISO 55001 Lead Implementer

5 Jours

Développez vos compétences et vos connaissances pour accompagner une organisation dans la mise en œuvre, la gestion et l'amélioration d'un SGP basé sur les exigences de la norme ISO 55001.

PECBISO

ISO 55001 Lead Auditor

5 Jours

Devenir compétent pour effectuer des audits d'un SGP par rapport aux exigences de la norme ISO 55001 et pour gérer une équipe d'auditeurs

Gestion de projet basée sur la norme ISO 21502

ISO
PECBISO

ISO 21502 Introduction

1 Jour

Comprendre les concepts de base et l'importance de la gestion de projet

PECBISO

ISO 21502 Foundation

2 Jours

Apprendre les meilleures pratiques en matière de gestion de projets ainsi que les concepts et processus clés qui y sont liés

PECBISO

ISO 21502 Lead Project Manager

5 Jours

Acquérir l'expertise nécessaire pour diriger une organisation et son équipe dans la mise en œuvre, la gestion et le maintien de projets basés sur la norme ISO 21502.

Sécurité de la chaîne logistique basée sur la norme ISO 28000

ISO
PECBISO

ISO 28000 Introduction

1 Jour

Comprendre les concepts de base d'un système de gestion de la sécurité de la chaîne logistique

PECBISO

ISO 28000 Foundation

2 Jours

Acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour aider une organisation à établir, mettre en œuvre et gérer un système de gestion de la sécurité de la chaîne logistique

PECBISO

ISO 28000 Lead Implementer

5 Jours

Découvrez les meilleures pratiques qui contribuent à la mise en œuvre d'un système de gestion de la sécurité de la chaîne d'approvisionnement tel que requis par la norme ISO 28000.

PECBISO

ISO 28000 Lead Auditor

5 Jours

Développer les compétences et les connaissances nécessaires pour effectuer des audits de la Supply Chain Security Systems par rapport aux exigences de la norme ISO 28000.

Système de gestion des services informatiques basé sur la norme ISO/IEC 20000

ISO
PECBISO

ISO/IEC 20000 Introduction

1 Jour

Comprendre les principaux concepts d'un système de gestion des services informatiques (IT SMS)

PECBISO

ISO/IEC 20000 Foundation

2 Jours

Acquérir des connaissances sur les principes et les processus de mise en œuvre des SMS informatiques

PECBISO

ISO/IEC 20000 Lead Implementer

5 Jours

Développer les aptitudes et les compétences nécessaires pour mettre en œuvre et gérer un SMS informatique basé sur la norme ISO/IEC 20000.

PECBISO

ISO/IEC 20000 Lead Auditor

5 Jours

Développer les compétences et acquérir les connaissances nécessaires pour planifier et mener des audits SMS informatiques par rapport aux exigences ISO/IEC 20000.

PECBISO

ISO/IEC 20000:2018 Transition

2 Jours

Découvrez les mises à jour de la nouvelle norme ISO/IEC 20000 et aidez les organisations à faire la transition et à se conformer aux nouvelles exigences.

Une certification internationale est une reconnaissance officielle délivrée par un organisme, une institution ou une entreprise de renommée internationale attestant qu’une personne possède des compétences, des connaissances ou des aptitudes conformes à des normes reconnues dans plusieurs pays.

Contrairement à un simple diplôme académique, la certification internationale est généralement orientée vers les compétences professionnelles et l’employabilité. Elle permet de démontrer qu’un apprenant maîtrise des savoir-faire précis répondant aux exigences du marché du travail mondial.

Les certifications peuvent être délivrées par :

  • Des organismes internationaux de normalisation
  • Des entreprises technologiques
  • Des institutions professionnelles
  • Des organismes de management et de qualité
  • Des associations sectorielles
  • Des organismes de formation agréés

Objectifs des certifications internationales

Les certifications internationales visent à :

  • Valider officiellement des compétences professionnelles
  • Garantir un niveau de qualité reconnu à l’échelle mondiale
  • Harmoniser les compétences entre différents pays
  • Faciliter la mobilité professionnelle internationale
  • Répondre aux besoins des entreprises et des employeurs
  • Favoriser le développement professionnel continu

Caractéristiques des certifications internationales

Une certification internationale se distingue par plusieurs éléments :

Une reconnaissance mondiale

Les compétences certifiées sont reconnues dans plusieurs pays et par de nombreuses entreprises.

Une approche basée sur les compétences

L’évaluation porte principalement sur la capacité à appliquer les connaissances dans des situations professionnelles réelles.

Une durée de validité

Certaines certifications nécessitent une mise à jour ou un renouvellement périodique afin de tenir compte des évolutions technologiques ou réglementaires.

Une évaluation standardisée

Les examens et évaluations sont identiques pour tous les candidats, garantissant l’équité et la crédibilité du certificat.

Nos certifications internationales

  • Voir le fichier Excel

Renforcement de l’employabilité

  • Les employeurs recherchent de plus en plus des candidats capables de démontrer leurs compétences de manière objective
  • Une certification internationale constitue une preuve concrète du niveau de compétence de l’apprenant et augmente ses chances d’insertion professionnelle

Valorisation du CV

Un CV comportant une certification internationale attire davantage l’attention des recruteurs.

Elle :

  • Différencie le candidat
  • Renforce la crédibilité du profil
  • Met en évidence l’engagement dans le développement professionnel

Reconnaissance au-delà des frontières

Les diplômes nationaux ne sont pas toujours facilement reconnus dans certains pays ou certaines entreprises multinationales.

Les certifications internationales offrent :

  • Une reconnaissance internationale
  • Une meilleure mobilité professionnelle
  • Des opportunités d’emploi à l’étranger

Acquisition de compétences pratiques

Les certifications privilégient généralement :

  • Les mises en situation professionnelles
  • Les études de cas
  • Les exercices pratiques
  • Les projets réels
  • L’apprenant développe ainsi des compétences directement applicables en entreprise

Adaptation aux exigences du marché du travail

Les programmes de certification sont régulièrement mis à jour afin de suivre :

  • Les évolutions technologiques
  • Les nouvelles réglementations
  • Les besoins des entreprises
  • Les transformations des métiers
  • L’apprenant acquiert donc des compétences actuelles et pertinentes

Développement de la confiance en soi

Obtenir une certification internationale permet à l’apprenant :

  • De mesurer son niveau réel
  • De renforcer son estime professionnelle
  • D’être plus confiant lors des entretiens d’embauche
  • De mieux s’intégrer en entreprise

Accès à de meilleures opportunités professionnelles

Les personnes certifiées bénéficient souvent :

  • D’une meilleure employabilité
  • D’une évolution professionnelle plus rapide
  • De responsabilités accrues
  • De meilleures rémunérations

Facilitation de l’entrepreneuriat

Pour un entrepreneur ou un consultant, une certification internationale :

  • Renforce la crédibilité auprès des clients
  • Améliore l’image professionnelle
  • Facilite l’accès à certains marchés
  • Constitue un avantage concurrentiel

Avantages des certifications internationales pour les entreprises

Les entreprises recrutant des collaborateurs certifiés bénéficient :

  • D’un personnel immédiatement opérationnel
  • D’une meilleure qualité de service
  • D’une réduction des coûts de formation
  • D’une amélioration de la performance
  • D’une plus grande compétitivité

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Dites-nous ce que vous voulez faire. Nous vous orientons vers la formation qui y mène et nous suivons votre inscription.

  • Une orientation personnalisée
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+237 620 10 03 71contact@oceanicformation.comoceanicconseil@gmail.com

Adresse : Cité des Palmiers, immeuble carrelé jaune et noir, avant Afriland First Bank (en venant de Total Carrefour), Douala

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Une apprenante souriante, son ordinateur portable à la main